Conflit interpersonnel : Méfiez-vous de vos bons amis !

Si pour évoquer le conflit interpersonnel, l’assertion « Méfiez-vous de vos bons amis ! » vous choque, ne lisez pas la suite … l’article se conclut par : « Aimez votre ennemi ! ». Comme vous me rejoignez sur ce second paragraphe, je vais donc développer plus avant ma pensée. Pensée, ou plutôt croyance, ancrée dans les situations conflictuelles diverses et […]

Co-développement ou Comment grandir ensemble

J’ai envie de partager avec vous une expérience que je mène régulièrement avec des groupes de managers et cadres dirigeants. L’approche s’appuie sur les techniques du co-développement, agrémentées d’une touche personnelle (ce n’est pas pur hasard que d’avoir choisi d’exercer en libéral…). Histoire de choquer les puristes intégristes, je comparerai le co-développement à l’auberge espagnole. […]

Accompagner les acteurs de l’entreprise sur leurs scénarios professionnels !

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